V případě zájmu zašlete, prosím, strukturovaný životopis na e-mail:
zaslat email, případně kontaktujte personální oddělení na tel. č. 474 684 432.
Náplň práce:
- odborník v dané oblasti - metodicky vede spolupráci všech pracovníků týmu (sociálních pracovníků a specialistů - právník, mediátor, psychoterapeut
- metodické a odborné vedení v oblasti individuálního plánování a v oblasti ostatních procesních standardů sociálních služeb (standard 1-8)
- odborné vedení v dluhové problematice, znalost insolvence, schopnost podávání návrhů na oddlužení
- odborné vedení v oblasti opatrovnictví, péče o děti
- odborné vedení v oblasti pracovně-právní problematiky
- odborné vedení v oblasti sociálních dávek
- vede a koordinuje činnosti všech složek projektu/dané sociální služby, je garantem dodržování pravidel nastavených v projektu a podmínek poskytování sociálních služeb dle zákona č. 108/2006 Sb.
- řízení přímé práce SP a odborných pracovníků - svolávání porad k přímé práci, podpora vedení případů, intervize
- lektor interního vzdělávání SP
- zajištění veškeré potřebné dokumentace a kvantifikace pro MPSV v rámci povinných hlášení
- garance souladu poskytování služby s platnou legislativou
- vyhodnocuje rizika ohrožující projekt/sociální službu jako celek (případně jeho udržitelnost) a podniká kroky k jejich řízení, zajišťuje kontrolu a hodnocení přímé práce
- má odpovědnost za personální obsazení týmu a kvalitu týmových porad,
- zná zdroje další podpory v lokalitě, kde je aktivita řešena/sociální služba působí, podílí se na vytváření partnerství s těmito organizacemi,
- vytváří pomocné nástroje pro evidenci klíčových rizik a pro sdílení informací o nich,
- vytváří a koordinuje individuální podpůrné sítě případně multidisciplinární týmy na základě znalosti potřeb účastníků.
Požadujeme:
- odborná způsobilost sociálního pracovníka dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách (min. vyšší odborné vzdělání v oboru zaměřeném na sociální práci)
- práce s PC (MS Office - Word, Excel)
- ŘP sk. B - aktivní řidič
- schopnost řízení týmu
- schopnost analytického myšlení
- schopnost efektivní komunikace
- samostatnost a schopnost rozhodovat se
- ochota vzdělávat se
- trestní bezúhonnost prokazovaná výpisem z evidence rejstříku trestů
- spolehlivost.
Nabízíme:
- odpovídající platové ohodnocení (platové zařazení 12. tř. od 35.340, - Kč do 46.740, - Kč dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb. podle dosažené kvalifikace a praxe) + osobní ohodnocení + odměny
- pevná pracovní doba, rovnoměrná ranní (po - pá 6:30 - 15:00)
- firemní benefity
- moderní, nově vybavené bezpečné pracovní prostředí vč. vybavení moderními technologiemi
- kolegiální a přátelskou atmosféru
- zodpovědnou činnost u důvěryhodného zaměstnavatele
Nástup dle domluvy.